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公务员招考公告｜历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

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2. 社会救助事务性工作人员报名时需提供身份证、户口本、毕业证原件及复印件，并提交本人近期彩色免冠一寸照片6张(蓝底)，大专及以上学历在报名时现场进行网上验证；

3.所招聘岗位不实行兼职，已就业人员需提交单位同意报考证明原件;

4.以上信息和材料应如实提交，凡查实有弄虚作假的，一律取消报名资格。

5.报名费：每人150元，在现场报名时收取。

(二)资格审查。依据招聘条件，对报名人员提交的报名材料进行资格审查，资格审查合格者进入笔试环节。通过资格审查的报考人员，于2020年4月17日上午8：30至12:00，下午14:30至18：00前持身份证和报名费收据到玉门市志远职业技能培训中心办公室领取笔试准考证。

（三）笔试。社会救助事务性工作人员，采取闭卷形式，实行百分制，笔试答题时间120分钟。考试内容为公共基础知识和计算机基础知识，其中公共基础知识占60%，计算机基础知识占40%，试题委托第三方命题机构命制。笔试时必须携带《笔试准考证》和有效身份证，两证不全者不得参加考试。笔试开考比例原则上不低于1:2，对个别岗位达不到开考比例的，经招聘领导小组同意，报考人员可调整报考岗位，所产生的岗位空缺从其它岗位拟聘人员外综合成绩从高到低的顺序调剂聘用。笔试成绩占总成绩的70%，笔试时间定为2020年4月18日，具体考试时间、地点等以准考证为准。

（四）考核。社会救助服务性工作人员，采取考核、面试、推荐使用的办法，考核成绩占总成绩的40%。考核时间定为2020年4月15日，具体考核时间、地点等以准考证为准。

（五）面试。根据笔试和考核成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:2的比例确定面试人员，末尾成绩并列者一并进入面试，面试采取百分制，社会救助事务性工作人员面试成绩占总成绩的30%，社会救助服务性工作人员面试成绩占总成绩的60%。面试人员须持准考证、面试通知单和有效身份证，按通知规定的时间、地点参加面试。

事务性工作人员总成绩=笔试试卷成绩×70%+面试成绩×30%

服务性工作人员总成绩=面试成绩×60%+考核成绩×40%

综合成绩=总成绩+加分项

从事过社会救助工作、退役军人、持有社会工作证的，凭相关证明和证件在综合成绩中予以加分。加分标准：(1)持有助理社会工作师资格证的加3分;(2)从事过社会救助工作及养老服务工作一年以上(含一年，需提供原单位工作证明，附近一年度工资发放花名册，并经民政部门盖章确认)的加3分;(3)退役军人加3分。

符合加分条件者需在报名时提供以上资料的原件及复印件。

（六）考察和体检。按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入考察和体检的人选，当出现综合成绩并列时，采取加试（笔试）的方式，确定进入考察和体检的人选。

考察由玉门市志远职业技能培训中心具体实施，深入被考察对象所在单位、居住社区及户籍所在地派出所，采取个别谈话、调阅档案等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、学、廉等方面进行全面考察，实事求是、客观公正地作出考察结论。

考察中发现应考人有下列情形之一的，考察确定为不合格：

（1）受过刑事处罚、劳动教养的；

（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）曾被开除公职的；

（4）道德败坏，有偷盗、吸毒、贩毒、赌博等不良行为的；

（5）在工作、学习中受过党纪、行政处分的；

（6）参加邪教组织的；

（7）提供虚假材料，取得报名资格的；

（8）煽动、组织非正常上访，影响社会稳定的；

（9）有其他严重问题，不适合招聘的。

考察合格者确定为体检人选。体检参照《公务员录用体检标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）文件执行。

因考察、体检不合格、应聘者本人放弃应聘资格形成的岗位空缺，本次招聘可以进行递补，按照综合成绩由高分到低分依次递补。

（七）公示。将笔试、面试、体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员在玉门市人民政府公众信息网进行公示，公示时间不少于5个工作日。

七、聘用及待遇

(一)聘用。符合聘用条件的人员，由玉门市志远职业技能培训中心与其签订聘用合同，试用期1个月，在试用期内不服从工作分配或不能胜任工作岗位要求的、不予聘用。试用期满考核合格的，签订聘用合同，聘期三年，安排至玉门市社会救助办、社会福利中心及各乡镇、社区从事社会救助工作。

甘肃公务员考试网(gs.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！